新人が最初の3ヶ月で成果を出す研修設計ガイド – minal
minal教育・研修アカデミー

お役立ち資料

新人が最初の3ヶ月で成果を出す研修設計ガイド

保険・不動産・金融の新人が、入社から最初の3ヶ月で成果につなげるための研修設計の考え方をまとめた資料です。

この資料でわかること

  • 最初の3ヶ月で身につけるべき優先順位
  • 現場で再現できる顧客接点の作り方
  • 教える側が用意すべき仕組み

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